Workhieout A weboldal használati feltételeinek legutóbbi frissítése: 2026-06-25

Köszönjük, hogy meglátogatta a Workhieout weboldalt, amely a HIEGO LIMITED tulajdonában lévő internetes oldal. A weboldalra való belépéssel, bármely tartalom letöltésével, a hírlevélre és a tevékenységi anyagokra való feliratkozással, illetve tagság megvásárlásával Ön elfogadja a weboldal szolgáltatásainak felhasználási feltételeit.

A weboldal adatvédelmi irányelvei („Adatvédelmi irányelvek”), valamint az alkalmazandó működési szabályok, irányelvek és egyéb kiegészítő felhasználási feltételek vagy dokumentumok, amelyek időről időre közzétehetők, ezennel beépülnek a jelen megállapodásba. Mindezek a dokumentumok egy egységes egészet alkotnak, amely minden félre nézve kötelező érvényű.

Ha nem fogadja el a jelen megállapodás összes felhasználási feltételét, semmilyen módon nem használhatja a webhely szolgáltatásait. Kérjük, szánjon időt a megállapodás alapos átolvasására, mielőtt továbbhaladna.

Tartalomjegyzék

• 1. Fogalommeghatározások
• 2. Megállapodás
• 3. Regisztráció
• 4. Díjak
• 5. Számlázás
• 6. Próbaperiódus
• 7. Fizetési módok
• 8. Tagság megszüntetése, visszatérítések és általános számlázási rendelkezések
• 9. Felmondás
• 10. Adatok, tartalmak és kapacitás elvesztése
• 11. Általános tagsági feltételek
• 12. A „ Workhieout ” tartalma
• 13. Közösségi oldalak
• 14. Felhasználói licenc
• 15. Adatvédelmi irányelvek
• 16. Külső linkek
• 17. Kártalanítás
• 18. Garancia kizárása
• 19. Felelősségkorlátozás
• 20. Tulajdonjogok/szellemi tulajdon
• 21. Lemondás
• 22. Vitás ügyek rendezése
• 23. Értesítés szerzői jogi jogsértésekkel kapcsolatos panaszokról
• 24. Pénzmosás elleni politika
• 25. Záró rendelkezések
• 26. Vis maior
• 27. Visszajelzések és javaslatok
• 28. Kapcsolat/Ügyfélszolgálat

1. Fogalommeghatározások

Workhieout: A Workhieout segítségével néhány perc alatt könnyedén összeállíthatja tökéletes edzésprogramját. Online platformunk lehetővé teszi, hogy személyre szabott, az Ön fitneszcéljaira szabott edzésélményt tervezzen. Kezdje azzal, hogy kiválasztja a rendelkezésére álló felszerelést, legyen az testsúly, súlyzók, súlyzók, kettlebell, ellenállási szalagok, súlyzótányérok, húzódzkodó rúd vagy pad. Ezután válassza ki az edzés fókuszát azáltal, hogy kiválasztja az adott izomcsoportot, amelyet meg szeretne dolgoztatni, például a karokat, a lábakat, a hátat, a mellkast vagy a törzset. Végül pedig testre szabhatja az edzést az időtartam, az intenzitás és a konkrét gyakorlatok beállításával, hogy az megfeleljen az Ön preferenciáinak és képzettségi szintjének. Ha elégedett a személyre szabott edzésprogrammal, elmentheti és nyomon követheti a fejlődését az idő múlásával.

Workhieout Tartalom:A Workhieout weboldalon elérhető, letölthető és használható összes tartalom. Ide tartoznak többek között az interaktív tartalmak, szövegek, hanganyagok, videók, fényképek, grafikák, illusztrációk és egyebek.

Tagság: a Felhasználó és a Workhieout között létrejött megállapodás, amely egy meghatározott időtartamra biztosít hozzáférést a Szolgáltatásokhoz.

Fizetési mód: az a hitelkártya, betéti kártya vagy egyéb fizetési mód, amelyet a Felhasználó a tagsági díj fizetésére használ.

Szolgáltatások: az interaktív tartalmak, szövegek, hanganyagok, videók, fényképek, grafikák, illusztrációk és egyéb elemek, amelyek a tagság keretében elérhetők.

A webhely kínálata: a webhely, a szolgáltatások.

Közösségi oldalak: harmadik fél webhelyein tárolt oldalak, amelyek kapcsolódnak a Workhieout webhelyhez, és amelyekre az adott közösségi oldalak vonatkozó megállapodásai és felhasználási feltételei vonatkoznak.

Közösségi média webhelyek: harmadik fél webhelyei, amelyeken a Workhieout közösségi média oldalai találhatók.

Felhasználó: az a személy, aki tagságot regisztrál, és megadja fizetési módjára vonatkozó adatait.

2. Megállapodás

Ön megfelel a minimális életkori követelménynek (18 év), a Workhieout által működtetett országok egyikében lakik, és az alkalmazandó jog szerint jogilag képes kötelező erejű szerződéseket kötni. Jelen Megállapodás az Ön és a Workhieout között a Weboldal szolgáltatásainak használatára vonatkozó egyetlen és teljes körű megállapodás. A webhelyen az Ön számára elérhetővé tett bármely ajánlat vagy termék, amely a webhely szolgáltatásainak jelenlegi funkcióit bővíti vagy kiegészíti, a jelen megállapodás hatálya alá tartozik, amennyiben másként nem jelezzük. A Workhieout nem vállal felelősséget, ha Ön nem tudja használni a webhely szolgáltatásait.

Jelen Megállapodás bármikor felülvizsgálható vagy módosítható az Ön előzetes értesítése nélkül. A Vitarendezési rendelkezések módosítása előtt felmerült vitás ügyeket, illetve a Számlázási rendelkezések módosítása előtt felmerült díjakat továbbra is az akkor hatályos Vitarendezési rendelkezések és Számlázási rendelkezések szerint kezeljük. A jelen megállapodás legfrissebb verzióját a Workhieoutweboldalon tekintheti meg. A webhely szolgáltatásainak további használatával Ön elfogadja, hogy az összes alkalmazandó feltétel kötelező érvényű az Ön számára.

A Workhieout szolgáltatásainak használatával Ön egyúttal elismeri, hogy elolvasta az Adatvédelmi nyilatkozatot.

3. Regisztráció

Bizonyos webhelyi szolgáltatások igénybevételéhez szükség lehet egy regisztrációs űrlap (a „Regisztrációs űrlap”) kitöltésére. Az űrlapon az alábbi információkat kell megadnia:

• A nevét

• E-mail-cím

• Telefonszám

• Hitelkártyaadatok (ha terméket és/vagy tagságot vásárol)

• Bármely egyéb, a Workhieout által kért információ

A Workhieout weboldalon történő regisztrációval Ön vállalja, hogy a szolgáltatás biztonságával kapcsolatos információkat bizalmasan kezeli, felelősséget vállal a fiókja használatából eredő minden következményért, valamint a számláját a számlázási ciklusnak megfelelően kiegyenlíti mindaddig, amíg előfizetése le nem jár vagy nem mondja fel.

Regisztrációs adataidnak pontosnak, naprakésznek és teljesnek kell lenniük ahhoz, hogy azokat naprakészen tarthassuk. A „Saját fiók” menüpontban bármikor módosíthatod a címedet, a felhasználói adataidat, valamint frissítheted a fizetési módjaidat. A Workhieout A Workhieout azt a személyt vagy szervezetet tekinti a tagság tulajdonosának, aki vagy amely hozzáfér az e-mail címhez. A Workhieout fenntartja a jogot, hogy bármikor, bármilyen okból elutasítsa és/vagy megszüntesse regisztrációját, például ha a úgy véli, hogy Ön megsértette a megállapodást, nem megfelelő magatartást tanúsít, vagy jogosulatlan kereskedelmi tevékenységet folytat.

4. Díjak

Fontos, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a regisztráció helye szerinti ország alapján a tagságért a helyes árat fizeti. Ha a felszámított ár helytelen, kérjük, forduljon ügyfélszolgálatunkhoz a [email protected] címen segítségért. Hogy képet kapjon az árakról, íme egy áttekintés az egyes országokban érvényes költségekről, ahol a Workhieout tagság elérhető.

5. Számlázás

A Workhieout weboldalon történő tagsági regisztrációkor a fent említett díjak automatikusan terhelésre kerülnek az Ön által megadott vagy később frissített fizetési módra. A fizetések időpontja a fent említettek szerint az Ön által választott csomagtól függ. Nincs kötelező tagsági időtartam – tagságát bármikor felmondhatja. Minden díjat a szolgáltatások nyújtását megelőzően kell megfizetni. Ön elfogadja, hogy a Workhieout további engedélyezés nélkül terhelheti meg a fizetési módját.

Amint a Workhieout megkapja a megrendelését, a megvásárolt szolgáltatások az érvényes feltételek szerint elérhetővé válnak az Ön számára. A megrendelésről szóló visszaigazoló e-mailt, amely tartalmazza a számlázási adatokat, az előfizetés regisztrációja során megadott e-mail címre küldjük el. Ha bármilyen kérdése van a megrendelés kézbesítésével kapcsolatban, vegye fel velünk a kapcsolatot a [email protected] címen. A HIEGO LIMITED fenntartja a jogot, hogy digitális vagy papír alapú számlákat állítson ki, valamint hogy harmadik fél faktoringcéggel működjön együtt, amennyiben a hitelkártyás fizetés nem történik meg. Minden kommunikáció elektronikus úton vagy telefonon történik.

6. Próbaperiódus

Ha a Workhieout egyik kampányán keresztül regisztrálsz tagságra, engedélyt adsz a Workhieout -nak, hogy a próbaidőszak díját, majd a szolgáltatás folytatásakor a teljes ismétlődő díjat levonja az általad használt hitelkártyáról. A próbaelőfizetés megvásárlásakor nem számolunk fel semmilyen rejtett díjat, csak a kampányokban említett összeget. Tagsága a próbaidőszak letelte után automatikusan megújul, a megújítás időpontja pedig az Ön által választott csomagtól függ. Kiválaszthatja, hogy a fent említett díj fizetése a fenti „Országonkénti árak” lista szerinti helyi áron, vagy a Cyprus weboldal helyi pénznemében történjen. Tudomásul veszi és elfogadja, hogy a Workhieout nem kér Öntől további engedélyt erre az ismétlődő fizetésre.

A tagság minden egyes igénybevételekor megerősíti, hogy a Workhieout jogosult a fizetési módját terhelni, és a díjakat arra alkalmazni.

7. Fizetési módok

Minden fizetés a helyi pénznemben történik, maximális biztonságot garantáló SSL-titkosítású kapcsolaton keresztül. A fizetést a Cyprus weboldal helyi pénznemében is lebonyolíthatja. Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Ön által megadott kártya- és kapcsolódó számlázási és fizetési adatok nem lopottak, és azokat megosztjuk egy harmadik fél partnerrel (fizetési feldolgozóval és/vagy beszerzővel). A fizetések más fizetési szolgáltatók általi feldolgozására az adott fizetési szolgáltató szolgáltatási feltételei vonatkoznak, és a Workhieout semmilyen módon nem felelős az Ön és az ilyen fizetési szolgáltatók közötti kapcsolatért, illetve ezen fizetési szolgáltatók bármelyikének tevékenységéért.

Elfogadott kártyák: Visa és MasterCard. Tudomásul veszi, hogy a kártyás fizetések esetén kis kényelmi díj számítható fel, amelynek mértéke 0,01 és 0,10 euró között mozog.

Amennyiben az Ön által fizetendő díjak beszedése nem sikerül, felhatalmazza a Workhieout weboldalt, hogy később újra megkísérelje a beszedést, és a Workhieout saját belátása szerint további értesítés nélkül felfüggesztheti vagy megszüntetheti előfizetését. Ha a fizetés lejárat, fedezethiány vagy egyéb ok miatt nem sikerül, és Ön nem mondja fel előfizetését, továbbra is felelős a beszedetlen összegekért, és a Workhieout felfüggesztheti a szolgáltatásokhoz való hozzáférését mindaddig, amíg egy érvényes fizetési móddal sikeresen nem terhelik meg a díjat.

Számlázási ciklus: A tagsági díjat automatikusan levonjuk az Ön által választott fizetési módból az emlékeztető e-mailben megadott konkrét fizetési napon. A számlázási ciklus időtartama attól függ, hogy milyen előfizetési típust választott a szolgáltatásra való regisztrációkor. A fizetési dátum változhat, ha a fizetési módja nem került sikeresen feldolgozásra, vagy ha megváltoztatja előfizetési csomagját.

Kizárólagos jogunkban áll előzetes értesítés nélkül kedvezményt biztosítani egy előfizetési csomagra.

Workhieout A próbaidőszak lejáratának dátumáról és időpontjáról, a vásárlásról szóló számláról, valamint a jelen felhasználási feltételekről emlékeztető e-mailben értesítjük Önt a próbaidőszak lejárta előtt 7 nappal, vagy a vásárlás után azonnal, ha a próbaidőszak rövidebb 7 napnál.

Ön tudomásul veszi, hogy az Ön felelőssége annak biztosítása, hogy e-mail címe képes legyen fogadni a visszaigazoló és emlékeztető e-maileket. A Workhieout nem vállal felelősséget az ilyen jellegű meghibásodásokért, és javasoljuk, hogy a Hotmail és a Gmail helyett más e-mail szolgáltatást használjon, mivel ezeknél a szolgáltatásoknál problémák merülhetnek fel a Workhieout által küldött e-mailek fogadásával kapcsolatban. Amennyiben nem kapta meg az e-maileket, vegye fel a kapcsolatot az Ügyfélszolgálattal.

8. Tagság felmondása, visszatérítések és általános számlázási rendelkezések

Ha nem elégedett a vásárlással, bármikor azonnal megszüntetheti tagságát a Workhieout oldalon a „Cancel Subscription” (Előfizetés lemondása) gombra kattintva és a megjelenő utasításokat követve, vagy e-mailben/telefonon felvéve a kapcsolatot az ügyfélszolgálattal. Fiókja a következő számlázási ciklusig aktív marad.

Workhieout A 100%-os visszatérítést biztosít, ha azt a vásárlástól számított 14 napon belül igényli. A már befizetett tagsági díjakra nem jár visszatérítés. Az összes tagsági díj visszatérítésre nem jogosult, és a fizetési mód kimutatásán a megadott azonosító alatt jelenik meg. Kivételek eseti alapon, az ügyfélszolgálati csapat döntése alapján lehetségesek.

Workhieout fenntartja a jogot, hogy bármikor módosítsa számlázási feltételeit azáltal, hogy az új díjakat közzéteszi a Szolgáltatásán. Ha az értesítés kézhezvétele után úgy dönt, hogy továbbra is használja a webhelyet, vagy tagságot vásárol, akkor elfogadja, hogy a változások rá nézve kötelező érvényűek. A Workhieout webhelyen történő regisztrációval és a fizetési módra vonatkozó adatok megadásával felhatalmazza a Workhieout webhelyet, hogy az árukat rendelkezésre bocsássa, és azokért számlát állítson ki Önnek.

9. Felmondás

Workhieout fenntartja a jogot, hogy bármikor, előzetes értesítés nélkül megszüntesse a szolgáltatásaihoz való hozzáférését, amennyiben Ön megsérti a jelen Megállapodás bármely pontját. Hozzáférését ugyanilyen feltételek mellett megszüntethetjük fizetési kötelezettségek elmulasztása, a Workhieout vagy más felhasználók számára kockázatot jelentő szolgáltatáshasználat, a Workhieout vagy más felhasználóknak kárt okozó illegális tevékenységekben vagy etikátlan cselekményekben való részvétel, csalárd fióktevékenység gyanúja, valamint a weboldalon leírt és/vagy a törvény által szabályozott bármely más elfogadhatatlan magatartás miatt is.A felmondáskor Ön tudomásul veszi, hogy a Workhieout nem téríti vissza a korábban befizetett díjakat, és Ön köteles a felmondás előtt kiegyenlíteni az esetleges fennmaradó díjakat.

10. Adatok, tartalmak és kapacitás elvesztése

Amennyiben tagságát törlik vagy megszüntetik, a felhasználói fiók, a normál működés során keletkezett adatok és a tartalom törlésre kerülnek, és azok helyreállítása nem lehetséges.

A jelen Szerződésnek a Workhieout szellemi tulajdonának védelmére és érvényesítésére, a jótállás kizárására, a kártalanításra, a felelősségkorlátozásra és az irányadó jogra vonatkozó rendelkezései a lemondás vagy a felmondás után is érvényben maradnak.

11. Általános tagsági feltételek

A Workhieout weboldalra szóló tagság hozzáférést biztosít Önnek különféle tartalmakhoz, például interaktív tartalmakhoz, szövegekhez, hanganyagokhoz, videókhoz, fényképekhez, grafikákhoz, illusztrációkhoz és egyebekhez (együttesen: „Workhieout -tartalom”). A Workhieout kizárólagos felelősséget vállal e tartalom pontosságáért, teljességéért, megfelelőségéért és hasznosságáért. A Workhieout nem garantálja, hogy a weboldalon és azon keresztül közzétett összes tartalom pontos, és nem vállal felelősséget az ilyen tartalmak figyelemmel kíséréséért vagy ellenőrzéséért. Ön vállalja, hogy mentesíti a Workhieout weboldalt minden felelősség alól az Ön és a Workhieout közötti bármely vitával kapcsolatban.

12. A Workhieout tartalma

A megfelelő technológia segítségével hozzáférhet, letölthet és kölcsönhatásba léphet a Workhieout oldalon kínált tartalom egy részével vagy egészével. A Workhieout és harmadik fél szolgáltatók állítják össze, terjesztik és mutatják be ezt a tartalmat. A Workhieout nem felelős a weboldalon harmadik fél szolgáltatók által biztosított tartalom pontosságáért, teljességéért vagy megfelelőségéért. A Workhieout nem garantálja, hogy a közzétett tartalom és egyéb információk naprakészek és megfelelőek. A Workhieout semmilyen felelősséget vagy kötelezettséget nem vállal Ön felé a tartalmakkal kapcsolatban. Legyen óvatos a tartalom használatakor, mivel az elavult, káros, helytelen vagy megtévesztő lehet. A Workhieout fenntartja a jogot, hogy a weboldalon megjelenő bármely dokumentumot, információt vagy egyéb tartalmat szerkesszen és/vagy töröljön.

13. Közösségi oldalak

A weboldal tartalmazhat hivatkozásokat a Workhieout közösségi oldalaira. Ezeket az oldalakat harmadik felek webhelyei („közösségi média webhelyek”) üzemeltetik, és azokra az adott közösségi média webhelyek vonatkozó megállapodásai és felhasználási feltételei vonatkoznak. A Workhieout nem vállal felelősséget a közösségi média oldalak és/vagy közösségi média webhelyek használatával vagy azok használatának képtelenségével kapcsolatos semmilyen igényért vagy kárért.

14. Felhasználói licenc

A webhely felhasználójaként Ön nem kizárólagos, átruházhatatlan, visszavonható és korlátozott licencet kap a webhely szolgáltatásaihoz való hozzáférésre és azok használatára. Ezt a licencet a Workhieout bármikor és bármilyen okból felmondhatja. A Workhieout kifejezett engedélye hiányában a webhely szolgáltatásait kizárólag személyes, nem kereskedelmi célokra használhatja.

Ön elfogadja és vállalja, hogy nem:

a) a Weboldal szolgáltatásainak bármely részét sokszorosítani, módosítani, letölteni, átalakítani, bérbe adni, lízingelni, eladni, utánozni, klónozni, dekompilálni, szétszerelni, visszafejteni vagy átruházni.

b) a Weboldal szolgáltatásainak bármely aspektusának megváltoztatásával származékos művet létrehozni, vagy a Weboldal szolgáltatásait bármely más, harmadik féltől származó tartalommal együtt használni. A Weboldal szolgáltatásainak kereskedelmi célú használata a Workhieout kifejezett engedélye nélkül nem megengedett,

c) olyan tartalmat feltölteni, beküldeni vagy megjeleníteni, illetve engedélyezett tartalmat olyan módon felhasználni, amely rosszindulatúnak, jogellenesnek, rágalmazónak, gyűlöletkeltőnek, becsületsértőnek, obszcénnek, zaklatónak, fenyegetőnek, provokatívnak, sértőnek, rasszistának, sértőnek, megtévesztő vagy csalárd, bűncselekményre vagy káros magatartásra ösztönző, vagy amely egyéb módon bármely törvényt megsért, illetve a Workhieout vagy bármely harmadik fél jogait (beleértve a szellemi tulajdonjogokat, a magánélethez való jogokat, a szerzői jogokat, a védjegyeket, a szerződéses vagy bizalmi jogokat) sérti, vagy egyéb módon bármely személyt, szervezetet vagy márkát rossz, becsmérlő fényben tüntet fel azok előzetes, kifejezett jóváhagyása nélkül.

d) bármilyen illegális módszert alkalmazni adatok, más weboldalak jelszavaival, harmadik felek vagy szolgáltatások jelszavaival kapcsolatos információk gyűjtésére.

e) adathalászatot folytatni, feltölteni vagy más módon hozzáférhetővé tenni a fizetések beszedéséhez használt pénzügyi adatokat.

f) „robotot” vagy más automatikus eszközt, illetve algoritmust használni a Workhieout szolgáltatásaihoz – beleértve az adatokat és a tartalmakat is – való hozzáférés, másolás vagy figyelés céljából, illetve a szolgáltatások navigációs struktúrájának reprodukálására.

g) olyan módon cselekedni, amely károsíthatja a Workhieout hírnevét és jó hírnevét, vagy bármilyen kárt vagy felelősséget okozhat a Workhieout vagy annak felhasználói számára, megsértheti más felhasználók magánélethez való jogát vagy bármely más jogát, illetve a felhasználók beleegyezése nélkül személyes azonosításra alkalmas információkat gyűjteni róluk.

h) olyan keresőmotor-kulcsszavakat, egyéb „pay-per-click” kulcsszavakat vagy domainneveket vásárolni, amelyeket a Workhieout használ.

i) a Workhieout szolgáltatásainak bármelyikét spam, kéretlen üzenet, csalás, átverés, piramisjáték formájában használni, vagy egyéb módon etikátlan marketingtevékenységet vagy hirdetést folytatni.

j) a Workhieout szolgáltatásaihoz a által nyilvánosan támogatott felületeken kívüli bármely technológiai eszközzel hozzáférni, illetve a Workhieout szolgáltatásainak vagy hálózatának sebezhetőségét tesztelni.

k) közvetlenül vagy közvetve bármely személy vagy szervezet nevében fellépni, vagy hamis információkat szolgáltatni a Workhieout számára, illetve bármilyen más manipulációt alkalmazni a személyazonosság elrejtése céljából.

l) letiltani vagy más módon megkerülni a Workhieout szolgáltatásokhoz való hozzáférés korlátozására alkalmazott intézkedéseket.

m) kereskedelmi célokra eladni a Workhieout szolgáltatásaihoz való hozzáférést, kivéve, ha az megengedett.

n) a szolgáltatásokhoz való hozzáférés vagy azok használata versenyképes termék kifejlesztése céljából.

o) törölni vagy jelölni a szerzői jogi megjegyzéseket, korlátozásokat és a tulajdonjogot jelző jelzéseket.

p) bármilyen ésszerűtlen intézkedést tenni, amely zavarja a Workhieout szolgáltatásainak működését.

q) kártalanítani és mentesíteni a Workhieout -t a jelen megállapodás bármely megsértése esetén.

15. Adatvédelmi irányelvek

A Workhieout szolgáltatásainak bizonyos részei megkövetelik vagy magukban foglalják személyazonosító adatok gyűjtését vagy felhasználását, például a felhasználókkal kapcsolatos adatokat, illetve a felhasználók által a Workhieout szolgáltatásokon keresztül végzett tevékenységeket vagy navigációt. Különösen az Ön által a webhelyen keresztül vagy azzal kapcsolatban benyújtott összes anyag – például a regisztrációs adatok és a visszajelzések – az Adatvédelmi irányelvek hatálya alá tartozik, ezért javasoljuk, hogy olvassa el az Adatvédelmi nyilatkozatot és a harmadik fél szolgáltatásainak vonatkozó irányelveit az adatkezelési gyakorlatok és az adatgyűjtés leírása érdekében. Az Adatvédelmi irányelvek megtekintéséhez kattintson a („Adatvédelmi nyilatkozat”) gombra

16. Külső linkek

A Weboldal szolgáltatásai hivatkozhatnak az interneten található, harmadik felek tulajdonában lévő és általuk üzemeltetett egyéb weboldalakra. A Workhieout nem gyakorol ellenőrzést az ezen külső weboldalakon elérhető információk, termékek vagy szolgáltatások felett, ezért a Workhieout nem vállal felelősséget azok tartalmáért, működéséért vagy adatvédelméért. A webhelyen a hirdetők által kínált bármely ajánlat vagy promóció – beleértve az áruk vagy szolgáltatások fizetését és szállítását is – kizárólag a felhasználó és az adott hirdető vagy harmadik fél között jön létre. Ezen felül a Workhieout nem vállal felelősséget semmilyen veszteségért vagy kárért, amelyet külső webhelyekről származó anyagok használata vagy azokra való támaszkodás, illetve ilyen ügyletek vagy promóciók okoznak. Az ilyen hivatkozott weboldalak használata a felhasználó saját kockázatára történik.

17. Kártalanítás

Ön vállalja, hogy kártalanítja és megvédi a Workhieout weboldalt, annak anyavállalatait, leányvállalatait, valamint azok tagjait, tisztségviselőit, igazgatóit, alkalmazottait, ügynökeit, közös márkás partnereit, tartalomlicenc-adóit és egyéb partnereit minden olyan követeléssel, költséggel, kárral, perrel, költségek, követelések, beleértve az ügyvédi díjakat is, és/vagy ítéletek alól, amelyeket harmadik felek támasztanak a Weboldal szolgáltatásainak Ön által történő nem megfelelő használata következtében, ideértve a szerzői jogok vagy az adatvédelmi jogok megsértését, a jelen Megállapodás megszegését, az Ön és a Workhieout közötti bármely vitát, és/vagy más személyek vagy szervezetek jogainak megsértését. Ezek a rendelkezések a Workhieout, annak anyavállalatai, leányvállalatai és kapcsolt vállalkozásai, valamint azok tisztviselői, igazgatói, tagjai, alkalmazottai, megbízottjai, részvényesei, licencadói, beszállítói és ügyvédei javát szolgálják, akik mindegyike közvetlenül érvényesítheti ezeket a rendelkezéseket Önnel szemben.

18. Garancia kizárása

A Workhieout által a weboldalon keresztül nyújtott ajánlatok és/vagy bármely egyéb termék és/vagy szolgáltatás „adott állapotban”, „minden hibájával együtt” és „rendelkezésre állás szerint” kerülnek kínálásra, bármiféle garancia vagy szavatosság nélkül, beleértve a vélelmezett szavatosságokat vagy az értékesíthetőségre, a szellemi tulajdonjogok megsértésének kizárására, az adott célra való alkalmasságra, a zavartalan használatra, az időbeni szállításra, a biztonságos működésre, a hibamentes teljesítményre, a káros összetevőktől való mentességre, a pontosságra, a megbízhatóságra, illetve bármilyen oktatási haszonra, sikerre, eredményre vagy bármely egyéb garanciára – mindezt a törvény által megengedett legteljesebb mértékben. Továbbá a Workhieout nem állítja és nem szavatolja, hogy a Workhieout szolgáltatásai (vagy azok bármely része, funkciója vagy tartalma) teljes körűek, pontosak, bármilyen meghatározott minőségűek, megbízhatóak vagy bármilyen módon biztonságosak lennének, alkalmasak vagy kompatibilisek lennének az Ön által tervezett tevékenységeivel, eszközeivel, operációs rendszereivel, böngészőjéhez, szoftveréhez vagy eszközeihez (vagy hogy azok bármikor is ilyenek maradnak), illetve hogy megfelelnek az Önre vonatkozó bármely jogszabálynak (beleértve azt a joghatóságot is, amelyben Ön tevékenységet folytat), vagy hogy működésük mentes lesz vírusoktól, hibáktól vagy egyéb káros összetevőktől, illetve programkorlátozásoktól. Workhieout A Workhieout nem vállal felelősséget a weboldal szolgáltatásaihoz kapcsolódó internetkapcsolat elérhetőségéért sem. Továbbá a nem vonható felelősségre olyan tanácsokért vagy információkért, amelyeket tőle vagy a weboldal szolgáltatásai révén szereztek be, és amelyekről a Megállapodás kifejezetten nem állapítja meg, hogy garancia vonatkozik rájuk. A Workhieout nem vállal felelősséget, ha Ön a szolgáltatásaihoz nem tud hozzáférni csúcsigény időszakokban, vagy a rendszer bármilyen okból bekövetkező meghibásodása miatt.

19. Felelősségkorlátozás

Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy a Workhieout nem vállal felelősséget a weboldal szolgáltatásainak vagy az általuk kínált bármely más szolgáltatásnak az Ön általi használatából eredő károkért. Ez magában foglalja, de nem korlátozódik a nyereségkiesésre, a jó hírnév elvesztésére, az adatvesztésre, a szolgáltatás használatának kiesésére, az üzletmenet megszakítására, a pontatlan eredményekre, az adatok helyreállításának költségeire, a harmadik felek által elektronikus eszközökben és szoftverekben okozott károkért benyújtott kárigények költségeire, illetve egyéb immateriális veszteségekre. A Workhieout a törvény által megengedett legteljesebb mértékben nem vállal felelősséget sem Ön, sem bármely harmadik fél felé. Ön és a Workhieout nem indíthat pert az eseményt követő egy év elteltével, amely a kereseti okot képezte. A kártérítési felelősség kizárása az Ön és a Workhieout közötti megállapodás alapvető eleme.

20. Tulajdonjogok/szellemi tulajdon

A Workhieout szolgáltatás által biztosított tartalom – beleértve a grafikákat, szövegeket, tervezést, képeket, illusztrációkat, hanganyagokat, videókat, dokumentumokat, digitális átalakításokat, szerzői jogi védelem alá eső anyagokat, módszereket, algoritmusokat, adatokat, találmányokat, üzleti titkokat, logókat, domainneveket, védjegyeket, kereskedelmi neveket, címeket, szoftvereket, szolgáltatásokat és az ezekhez kapcsolódó egyéb elemeket – mind az alkalmazandó szellemi tulajdonjogok, szerzői jogok és védjegyek hatálya alá tartoznak.

A tartalmak megtekintése nem biztosít Önnek semmilyen tulajdonjogot, és a webhelyen keresztül bármilyen információ vagy anyag közzététele nem jelenti az ilyen jogokról való lemondást. A Workhieout vagy licencadói minden olyan joga, amelyet a jelen Megállapodás kifejezetten nem biztosít, a Workhieout és licencadói javára visszakerül.

21. Leiratkozás

A tranzakciós kommunikációtól (számlázási és szolgáltatási üzenetek) nem lehet leiratkozni, de a marketing- és értesítő e-mailek fogadását le lehet iratkozni a marketingüzenetek alján található „leiratkozás” linkre kattintva, vagy az Ügyfélszolgálattal való kapcsolatfelvétel útján.

22. Vitás ügyek rendezése

A jelen Szerződést úgy kell kezelni, mintha azt a Cyprus -ban írták volna alá és hajtották volna végre, és azt a Cyprus jogszabályai szerint kell értelmezni (a jogválasztásra vonatkozó elvek figyelembevétele nélkül). Ha panaszt nyújtott be a Workhieout címre, de a választ nem tartja kielégítőnek, vitás ügyét választottbírósági egyezségi ajánlat útján rendezheti. A választottbírósági eljárást Cyprus -ban egy választottbíró folytatja le. Hacsak az alkalmazandó jog kifejezetten másként nem írja elő, mindkét fél viseli saját jogi költségeit, függetlenül attól, hogy a választottbírósági eljárásban kit ítélnek győztesnek. Bár a Workhieout -nak joga lehet az ügyvédi díjak és költségek megtérítésére, ha a választottbírósági eljárásban sikerrel jár, ezt nem fogja Öntől követelni, kivéve, ha a választottbíró megállapítja, hogy az Ön igénye alaptalan volt.

Továbbá, a törvény által megengedett mértékben Ön vállalja, hogy nem indít, nem csatlakozik és nem vesz részt semmilyen csoportos perben, amely az Ön által a Workhieout és/vagy annak alkalmazottai, tisztségviselői, igazgatói, tagjai, képviselői és/vagy jogutódai ellen támasztott igényhez, vitához vagy jogvitához kapcsolódik. Ön hozzájárul ahhoz, hogy bírósági végzés szülessen egy ilyen per leállítására, illetve arra, hogy Önt kizárják a per résztvevői közül. Ön továbbá vállalja, hogy megfizeti a Workhieout által az ilyen jogorvoslat igénybevétele során felmerült ügyvédi díjakat és bírósági költségeket. Ez a rendelkezés, amely megakadályozza Önt abban, hogy csoportos pert indítson, csatlakozzon hozzá vagy részt vegyen benne: (A) nem jelenti az Ön azon jogainak vagy jogorvoslati lehetőségeinek lemondását, hogy követelését egyénileg, és nem csoportos per részeként érvényesítse a fentiekben ismertetett kötelező érvényű választottbírósági eljárás keretében; és (B) külön megállapodásnak minősül.

Betartjuk az összes alkalmazandó uniós fogyasztóvédelmi és termékfelelősségi szabályozást, beleértve a fogyasztói jogokról szóló irányelvet (2011/83/EU) és annak nemzeti végrehajtási rendelkezéseit. A jelen feltételek egyetlen rendelkezése sem célja felelősségünk korlátozása olyan esetben, amikor ez az uniós jog szerint jogellenes lenne. A törvény által megengedett legteljesebb mértékben nem vállalunk felelősséget a weboldalunk vagy szolgáltatásaink használatából eredő közvetett, véletlen vagy következményes károkért. A fogyasztók az 524/2013/EU rendeletnek megfelelően az Európai Online Vitarendezési (ODR) Platformon keresztül is benyújthatnak panaszokat.

23. Értesítés a szerzői jogi jogsértésekkel kapcsolatos panaszokról

Ha úgy véli, hogy szerzői jogi védelem alatt álló művét megsértették, írásban benyújthat szerzői jogi jogsértésről szóló bejelentést a Workhieout címre, a következő információk megadásával:

a) telefonszám, cím és e-mail-cím

b) a szerzői jog tulajdonosának vagy a nevében eljáró meghatalmazott képviselőjének aláírása, a meghatalmazásról szóló nyilatkozattal együtt

c) annak a szerzői jogi védelem alatt álló műnek a leírása és részletei, amelynek jogsértését állítja, valamint annak a szolgáltatáson belüli elhelyezkedése

d) nyilatkozat, amelyben kijelenti, hogy jóhiszeműen úgy véli, hogy a mű felhasználására sem a törvény, sem a tulajdonos, sem annak képviselője nem adott felhatalmazást, és hogy a fenti információk pontosak.

24. Pénzmosás elleni politika

Workhieout betartja az alkalmazandó korrupcióellenes, megvesztegetésellenes és pénzmosás elleni törvényeket, és Ön is vállalja, hogy betartja az összes alkalmazandó jogszabályt, beleértve a helyi és szövetségi törvényeket, az EU-irányelveket és a jogilag kötelező érvényű rendeleteket, az ENSZ-egyezményt, valamint minden egyéb alkalmazandó jogszabályt, például az EU pénzmosás elleni irányelveit, az Egyesült Királyság megvesztegetésről, pénzmosásról, a terrorizmus finanszírozásáról és a pénzátutalásról szóló törvényét, valamint Kanada külföldi köztisztviselők megvesztegetéséről szóló törvényét.

Workhieout jogában áll előzetes értesítés nélkül felmondani az Ön szerződését, amennyiben Ön a fenti előírások bármelyikét megszegi.

25. Záró rendelkezések

Jelen Megállapodás határozza meg a Workhieout webhely szolgáltatásainak használatára vonatkozó feltételeket. A webhely szolgáltatásainak használata azt jelenti, hogy Ön elfogadja, hogy jelen Megállapodás kötelező érvényű Önre nézve. Ha nem fogadja el a jelen megállapodás valamennyi feltételét, nem használhatja a webhely szolgáltatásait. A jelen megállapodás elsőbbséget élvez a webhely szolgáltatásaihoz kapcsolódó bármely ellentmondó vagy ütköző rendelkezéssel szemben. Az Workhieout jelen megállapodás bármely részének érvényesítésére való képtelensége nem jelenti azt, hogy a Workhieout a jövőben nem tudja azt érvényesíteni. A jelen megállapodás nem hoz létre ügynöki vagy társulási viszonyt a felek között. A jelen Szerződés bármely olyan része, amely érvénytelennek vagy végrehajthatatlannak bizonyul, nem érinti a Szerződés fennmaradó rendelkezéseinek érvényességét és végrehajthatóságát, és azt az alkalmazandó jog szerint kell értelmezni. A Workhieout a jelen Szerződés szerinti jogait és kötelezettségeit bármikor, értesítés nélkül átruházhatja bármely harmadik félre. A jelen megállapodásban szereplő címsorok kizárólag hivatkozási célt szolgálnak, és nem magyarázzák, nem korlátozzák, illetve nem határozzák meg az egyes szakaszokat. A jelen feltételekre az jogszabályai az irányadók, és azokat azoknak megfelelően kell értelmezni.

26. Vis maior

Egyik fél sem felel a jelen megállapodás bármely megszegéséért vagy felmondásáért, amennyiben az vis maior esemény következménye; azaz olyan, a felek ésszerű ellenőrzésén kívül eső, előre nem látható esemény, amely többek között magában foglalja a természeti csapásokat, sztrájkokat, munkászárlatokat, világjárványokat, járványokat, háborút, árvizeket és földrengéseket. Az érintett fél köteles erről megfelelően értesíteni a másik felet, és minden tőle telhetőt megtenni annak érdekében, hogy minimálisra csökkentse a kötelezettségeire gyakorolt hatást. Mindkét fél írásban, felelősségvállalás nélkül felmondhatja a jelen megállapodást, ha a vis maior esemény 30 napnál hosszabb ideig fennáll.

27. Visszajelzések és javaslatok

A Workhieout címre eljuttatott bármely javaslat és visszajelzés a Workhieout szellemi tulajdonát képezi, és Ön tudomásul veszi, hogy a Workhieout felhasználhatja azokat a webhely szolgáltatásainak továbbfejlesztése és javítása céljából, a Workhieout adatbiztonságának és csalásmegelőzési képességeinek fokozása érdekében, valamint az alkalmazandó jogszabályok betartása érdekében.

28. Kapcsolat/Ügyfélszolgálat

Ha bármilyen kérdése vagy aggálya van a jelen Szolgáltatási Feltételekkel vagy adatkezelési gyakorlatunkkal kapcsolatban, kérjük, lépjen kapcsolatba velünk a [email protected] vagy a +35722008375 címen (hétfő–péntek, 09:00–17:00 UTC), vagy küldjön e-mailt a HIEGO LIMITED (HE465217), Thessalias 30, Office 21, 1057, Nicosia, Cyprus címekre.

Workhieout Tulajdonosa és üzemeltetője:

HIEGO LIMITED
Thessalias 30, Office 21
1057 Nicosia
Cyprus